E-mail: mogilev@belprofmash.by
Узнали, могут ли отстранить от работы за опоздание
Меня на весь день отстранили от работы в связи с опозданием. Правомерно ли это?
Екатерина, Славгород
Отвечает главный правовой инспектор труда Могилевского областного объединения профсоюзов Инна Чеботаревская:
– Нет. Наниматель имеет право отстранить от работы, согласно ст.49 ТК, при наличии допущенных работником нарушений производственно-технологической, исполнительской или трудовой дисциплины, повлекших или способных повлечь причинение организации ущерба(ст.407 ТК), подтвержденных документально.
Моментом обнаружения ущерба считается день, когда нанимателю о нем стало достоверно известно (постановление Пленума Верховного суда № 2). При отсутствии у руководителя соответствующих документов, подтверждающих причинение ущерба, отстранение от работы будет незаконным.
Warning: Use of undefined constant php - assumed 'php' (this will throw an Error in a future version of PHP) in /home/user2112226/www/mogilev.belprofmash.1prof.by/skin/footer.php on line 70
Warning: Use of undefined constant php - assumed 'php' (this will throw an Error in a future version of PHP) in /home/user2112226/www/mogilev.belprofmash.1prof.by/skin/footer.php on line 75
