E-mail: mogilev@belprofmash.by
Особенности оплаты труда несовершеннолетнему работнику
– В организацию по трудовому договору приняли несовершеннолетнего работника со сдельной формой оплаты труда. Имеются ли особенности по оплате его труда?
Ольга Владимировна, Кричев
Отвечает главный правовой инспектор труда Могилевского областного объединения профсоюзов Инна Чеботаревская:
– Да. Следует учесть, что для работников моложе 18 лет устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени: в возрасте от 14 до 16 лет – не более 23 часов в неделю, от 16 до 18 лет – не более 35 часов в неделю. Что касается норм выработки, то их устанавливают исходя из норм для взрослых трудящихся пропорционально сокращенной продолжительности рабочего времени, предусмотренного законодательством.
Также важно знать, что труд несовершеннолетних, допущенных к сдельным работам, оплачивается по таким же расценкам, как и для взрослых, но с доплатой по тарифной ставке за время, на которое продолжительность их ежедневной работы сокращается по сравнению с продолжительностью труда совершеннолетних сотрудников.
Warning: Use of undefined constant php - assumed 'php' (this will throw an Error in a future version of PHP) in /home/user2112226/www/mogilev.belprofmash.1prof.by/skin/footer.php on line 70
Warning: Use of undefined constant php - assumed 'php' (this will throw an Error in a future version of PHP) in /home/user2112226/www/mogilev.belprofmash.1prof.by/skin/footer.php on line 75
