E-mail: mogilev@belprofmash.by
Вопрос-ответ: 55 лет компании — юбилей или нет? Разбираемся с налоговыми нюансами
Любая компания рано или поздно отмечает юбилей. Но с точки зрения законодательства не каждая «круглая» дата считается юбилеем для получения налоговых льгот. Разбираемся в нюансах на конкретном примере.
Вопрос от Татьяны (г. Кличев):
«Поясните, что такое юбилейная дата предприятия, и является ли 55 лет со дня основания юбилеем с точки зрения налогообложения?»
Отвечает Дмитрий Мордачев, главный правовой инспектор труда Могилевской областной организации Белорусского профсоюза работников леса и природопользования:
– Здесь важно разделять два понятия: внутренний юбилей и юбилей для целей налогообложения. Организации вправе самостоятельно устанавливать в своих локальных актах, какие даты считать юбилейными. Таким образом, 55 лет компания может считать своим внутренним праздником. Однако с 2023 года для применения налоговых льгот (например, для освобождения от налога на подарки сотрудникам) учитываются только даты, кратные 10 годам: 10, 20, 30 лет и так далее. Это значит, что 55 лет может быть закреплено как корпоративный юбилей, но налоговая льгота в этом случае не применяется.
Планируя празднование и поощрение сотрудников, важно учитывать это различие. Это позволит избежать вопросов со стороны контролирующих органов и правильно оформить все финансовые вопросы.
